Жұмыс орнындағы әртүрліліктің негізгі принциптері: адамдарға құрметпен және құрметпен қарау; • адамдардың айырмашылықтары мен әртүрлілігін тану; • әділетсіз және орынсыз кедергілерді жою; және • әділдік пен лайықтылыққа негізделген шешімдер қабылдау.